【解説記事】期間工を最初の満了まで乗り切るコツとは

期間工入社4日目で辞めた同じ組のA君、途中退社という選択

こないだからうちの組に来てた期間従業員のA君

とうとう4日目で来なくなりました

電話で辞めるように連絡してきたみたいです

TLやGLがとにかくどうして辞めたいのかなど

話しを聞きたいみたいな事を言ったそうですが、A君はガンとして「辞める」の一点張りを繰り返すばかりで話し合いにもならず

そのまま退社となったみたいです

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途中退社するということ

確か前に少し話した時

A君から「(作業を)出来るようになりますかね?」と不安そうに聞かれたの思い出しました

その時は軽く、「そのうち出来るようになりますよー」って気軽に答えてました

最初は誰でも思う事なので・・・

もうちょっと声かけてれば良かったのかな・・・と思いました

とはいえ、これもここではそんなに珍しい出来事ではないです

途中退社でも手続きはだけはちゃんとして辞めよう

電話でちゃんと連絡してくるだけマシかと

ヒドイ話だと出勤時間になっても出勤してこず

電話をかけても不通、

身元引受人に電話をかけてもよくわからない、

しょうがなく寮まで行くと部屋はもぬけの殻で

ただ、社員証、保険証が置いてあったなんて話も聞きます

どうせ後で退社の手続きはちゃんとしなくちゃいけないのですがと思いますが・・・

まずは「辞めたい」という選択肢が最良か冷静に考えてみる

辞めたくなる理由なんて俺も毎朝いくつでも浮かびます

特に1直の朝なんて

元ニートですから、行きたくない理由の2つや3つサクサク浮かびますよ

ゆっくりタバコを吸いながらその行きたくない理由を1つ1つ潰してようやく出勤してる

3カ月満了前に辞めるパターンは大きく分けて2つだと思います

・A君みたいに1週間以内にイヤになって辞めて行く

・確かにイヤになる・・・が少し冷静になって立ち止まって考えて、このまま今、やめたら赤字だなと思い最初の特別手当10万がもらえるまで粘ってやめる(こちらも全然、3ヶ月満了に比べれば金銭的に美味しくないですが)

自分だってよほどヤバイ工程に放り込まれたら3カ月満了前に逃げ出してたかもしれません

確かに途中で辞めるのをGL・TLに伝えるのは気が進まないとは思います

俺もイヤです

退社手続きはいずれにしろ必要

でもどうせ途中退社で辞めた後も退社手続きもあると思うのでちゃんと伝えましょう

何も言わずに逃亡、バックレすると退社手続きもややこしくなり、周りにも迷惑かるので止めておきましょう

というか案外会社側も慣れてると思いますよ、期間従業員の途中退社にはサクサク手続きしてくれますよ、たぶん

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